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1月7日，记者从市应急管理局获悉，近期，自贡市某牧业有限公司员工王某因及时发现并报告一起重大粉尘爆炸隐患，在获得企业200元内部奖励后，又收到了四川省总工会发放的5000元专项奖励。据了解，这是自贡市推行安全生产“一患双奖”制度以来的又一成功案例。 2025年8月，王某在工作中发现原粮卸料棚内粉尘比之前更大、配电箱未按规定使用防爆配电柜、配电柜内积灰等情况，存在粉尘爆炸的重大事故风险。王某立即向公司报告，公司随即安排安全小组进行应急处理，暂停使用该卸粮口，并协调第三方公司协助现场整改，同时向有关行业主管部门报告。由于隐患发现及时，后续处置得当，快速消除了重大事故安全隐患，公司依据事故隐患内部报告奖励制度，给予王某安全隐患内部报告奖励200元。 据悉，为鼓励员工积极参与安全生产监督，自贡市于2024年创新建立“一患双奖”制度，四川省总工会于2025年新修订“吹哨人”奖励制度：企业首先对报告隐患的员工给予内部奖励，对于其中有效消除重大隐患、避免事故的典型案例，经申报，政府将再给予奖励。本次奖励由企业工会申报，经上级工会、应急等部门核定，省总工会审批同意并发放5000元奖励。 据了解，截至2025年12月31日，全市9328家生产经营单位100%建立事故隐患内部报告奖励机制，累计向员工兑现奖励95.26万元。自贡市安办呼吁更多企业和员工参与进来，共同筑牢安全生产防线，营造“人人讲安全、隐患大家查”的良好氛围。
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雷达卡
发表于
2026-1-7 16:27:45
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