员工拒绝一人双岗被辞获赔28万，法院：构成违法解除

冷吃牛肉

11月12日，据上海黄埔法院消息：吴某系某商业管理公司高级行政主管，主要负责公司运营管理A商场的行政工作。一日，公司通知吴某，B商场要与A商场的团队进行资源整合，B商场的行政工作后续也由吴某负责。吴某拒绝。公司以吴某拒绝履行工作职责、构成严重违纪为由，解除劳动合同。

之后，吴某申请劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金，未获支持后诉至法院。吴某认为，公司的要求不合理，A商场与B商场分为两个地点办公，服务人数由40人增至120人，大幅增加了其工作量，超过了劳动合同签署范围，属于不合理变更劳动合同的约定。公司认为，企业有用工自主权，公司对吴某的工作内容和工作范围调整，并未显著增加吴某工作量，对工作内容调整不涉及劳动合同的变更。

法院审理后认为，公司对吴某工作内容的调整，超过了双方在订立劳动合同时吴某对其工作内容及薪资的预期，属于变更劳动合同内容，在未与吴某协商一致情形下，吴某有权拒绝。综上，人民法院判决公司构成违法解除，支付吴某违法解除劳动合同赔偿金28万余元。后公司不服上诉，二审法院维持原判。（上海黄埔法院）

来源：@九派新闻

qwert8

看看

牛小四

没说拿双份工资

再也不想见到你

好

阿堃

火炎焱

哦

踏遍青山A

路过

大海中的飞鱼

这种在我以前单位上就不是个事
一专多能  一人多岗是常态常事

午夜香槟

路过

北燕罱飞

..

梅花868

能吃是福

蜀南贫士

有能力就上！

东风快递

看看

微胖的天蝎

看看